【明報專訊】安省政府在向數以千計公共服務部門員工，提出自願離職的買斷計劃(Buyout Plan)，聲言希望在毋需裁員情況下節省政府開支，省長道格福特被批違反不裁員的承諾。

加新社與多家傳媒機構取得的該份備忘錄指出，該項提議是進步保守黨政府應對財政挑戰計劃的一部分。備忘錄由安省內閣秘書奧爾西尼(Steve Orsini)撰寫，收件人包括省長道格福特及其幕僚長弗倫奇(Dean French)。

該文件指出，省府自2013年起開始向公共部門工會員工提供自願離職計劃的選項，現在將計劃進一步擴大至非工會員工群組，例如檢察官。備忘錄稱，省府亦正為管理層創建另一個類似的離職計劃。如欲自願離職，須於1月1日至2月28日間提出申請，成功獲批者須於明年底前離職。文件聲稱，政府為應對財政挑戰，正研議管理其補償成本的措施，希望在不犧牲民眾的重要服務之餘，同時能避免非自願失業。

安省庫務委員會主席貝森法維(Peter Bethlenfalvy)的發言人凱內茲(Hayden Kenez)周四表示，透過推行自願離職計劃，公共服務可更靈活分配資源，按優次重新將資源分配到最有需要的領域。

省長道格福特曾一再承諾，不會因為削減政府開支而削減職位。新民主黨副黨魁辛夫(Sara Singh)狠批道格福特的自願離職計劃有違不會裁員的承諾，指他「沒有告訴安省家庭正在削減什麼服務，或者他計劃削減多少工作。他顯然一直在計劃繼續削減工作崗位，但卻努力掩飾」。安省公共服務僱員工會(Ontario Public Service Employees Union，簡稱OPSEU)對省府的舉措表示擔憂，認為自願離職計劃只是開始。工會主席托馬斯(Warren Thomas)說，相信道格福特政府會陸續推出削減計劃，並繼續削減一線人員。