【明報專訊】繼護士遊行後,公立醫院醫生昨天閉門申訴,約200名醫生高舉「爆」字,向食衛局和醫管局高層申訴病H爆滿、人手緊絀、壓力「爆煲」,擔憂忙中有錯惹法律責任。醫管局雖已撥5億元應對服務高峰,但前線稱無助解困,據了解,食衛局長陳肇始在申訴會上表示,客觀上前線感受不到5億元的幫助,促醫管局就此檢討,並要求長遠人手規劃設「補底」項目,即不用開新服務都可加人。有議員批評醫管局如「二世祖」,批出再多人手和錢,都沒應對問題,促改善資源調配方式。
梁蠸憛G5億用完可加5億 前線不用慳
醫管局行政總裁梁蠸憒b會後表示,資源可繼續加碼,「如5億用完,還可加3億、4億、5億,前線同事不用慳」,又說將放寬醫生加班的特別酬金申請門檻,最快本月底起實施。
200醫生伊院集會申訴谷爆
繼2015年10月,1300名醫生因不滿醫管局沒跟隨公務員薪酬調查,向高級醫生額外加薪3%,在伊利沙伯醫院舉起「怒」字靜坐,公共醫療醫生協會、前線醫生聯盟及醫學界立法會議員陳沛然昨在伊院舉辦閉門的「不在沉默中谷爆」申訴大會,約200名醫生參與,部分急趕而至的醫生尚未及脫下制服和聽筒,而出席的高層包括食衛局長陳肇始、副局長徐德義,醫管局行政總裁梁蠸憛B候任行政總裁高拔陞、人力資源主管彭飛舟等。
有內科半年7人離職
上工7天「頂唔順」裸辭
在約1.5小時的申訴會上,多名醫生投訴人手和資源不足。據了解,有內科醫生稱其部門過去半年有7人離職,有一人做了7天已「頂唔順」,大部分仍未找到工作,離職因擔心忙中有錯惹上法律責任;另有醫生批評有部門不容許醫生申領特別津貼等;有醫生則要求管理層須留時間提供臨H服務,在場醫生拍手和應。
據悉,陳肇始在會上說,醫管局已準備用5億元應對冬季服務高峰,但客觀上前線感受不到,這需要檢討,「我好強烈,醫管局又不是沒做事,我已請醫管局去看中間發生了什麼事」,又稱前線不滿要推新項目才有新資源,變相要同時兼顧新舊服務,促醫管局跟進,並要增加「補底」,不用到有新項目才加人。陳肇始會後見傳媒時表示,會面氣氛良好亦有建設性,醫管局會進一步檢視短期措施改善容間,如有需要,食衛局會配合資源。
考慮放寬特別酬金門檻
梁蠸摨晼A醫生反映部分專科門診看症時間長,但未必能申請特別酬金,高級醫生假日加班亦只獲副顧問或專科醫生級的酬金,現會考慮放寬申請門檻。他承諾整理訴求後會再與工會跟進,「早前已向各聯網撥5億元,如果5億用完,還可以加3億、4億、5億,前線同事不用慳茈峔疇i以放心,只要幫到病人、同事願意,在資源上不會不配合」。
陳沛然批調配問題
「人手去了開會文件工作」
陳沛然批評,醫管局聲稱推了很多措施,現實是無效,批醫管局如「二世祖」,「18年來醫管局加了2200個醫生,近7年亦加了800個醫生,給你(醫管局)更多的錢和人你都說不夠,就是調配問題,人手不是放在病房和急症室,去了開會、文件工作」。
公共醫療醫生協會會長麥肇敬則稱,雙方作了真誠交流,亦提出醫生或因要處理大量病人,「出現一些疲憊的情G」或「忙中有錯」,呼籲市民及局方體諒。
醫管局昨發稿回應稱,會盡力改善前線工作環境及支援設備、增加培訓機會、促進專業發展和加強專業紀律研訊保障,挽留人才,並繼續招聘紓緩前線壓力。
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