稱「人才紅利」逐步形成 人力優勢仍大

[2023.03.14] 發表
一場針對留學英才的專場招聘會近日在北京舉行,吸引不少留學生到場諮詢。(鍾林枝攝)

【明報專訊】新任國務院總理李強昨表示,預計今年畢業的大學生數量規模是1158萬人,2023年大學畢業生在中國再創新高,確實會增加就業壓力;但從發展的角度來說是好事,「這麼多的年輕人走上新的崗位,一定會為我們這個社會注入蓬勃的朝氣和新的活力」。他說中國的「人才紅利」正逐步形成,發展動力依舊強勁,並透露會在合適時候穩妥推出延遲退休政策。

拓青年就業渠道 研延遲退休

李強昨在記者會上針對內地網民高度關注的就業、人口負增長以及延遲退休政策等民生問題,形容自己是「老網民」,若有空也會上網看大家的關心和建議。李強指出,就業是民生之本,解決就業問題的根本是要發展經濟。他表示,下一步具體工作中,將全面落實就業優先的戰略,進一步加大相關政策支持力度,特別是就業服務、技能培訓。李強表示,要廣開就業渠道,幫助支持年輕人,通過自己的勞動和奮鬥去實現自己更加美好的人生價值。

高等教育人口逾2億 「紅利未褪」

面對民眾擔憂的人口負增長會否導致人口紅利消失的問題,李強認為不是這麼簡單。「人口紅利既要看人口數量,更要看人口質量,既要看人口數,更要看人才數」。他指出,目前中國適合勞動年齡的人口接近9億人,每年新增勞動力1500萬人,人力資源豐富仍然是中國的巨大優勢。更重要的是,中國接受高等教育的人口已經超過2.4億,平均受教育年限已達14年。因此人口紅利並沒有消失,人才紅利正在逐步形成,發展的動力依舊強勁。不過李強又指,人口增減變化帶來一系列的社會問題,當局會進一步深入研究和積極應對。至於延遲退休政策問題,李強表示一定會認真研究,充分論證,在合適的時候穩妥推出。

明報記者

(2023全國兩會)

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