【明報專訊】根據加拿大內外科醫生學會(Royal College of Physicians and Surgeons of Canada)的調查，儘管患者等候名單很長，但2017年時，幾乎五分之一的專科醫生畢業後無法找到工作，這是有史以來錄得的最高數字。

學會周三發布的一項研究發現，19%的專科醫生在完成認證後，沒有立即找到工作。

自2011年開始進行調查以來，新專科醫生的失業率在14%至19%之間波動，2017年為最新數字。該協會發言人表示，這些數字並不是指專科醫生過剩，而是需要更好的規劃。

該調查的作者之一，醫生學會的研究、衛生政策和宣傳辦公室執行主任弗雷謝特(Danielle Frechette)說，目前「系統沒有以最佳方式運作」。她在接受電話採訪時說，一些醫生要花一年多的時間找工作。

弗雷謝特說，調查顯示需要做出改變以更好地為患者服務。「如果政府考慮將人力資源與物質資源相結合，精准提供服務，我們會更滿意。」

調查的受訪者指出了找工作的幾個障礙，包括缺乏專業職位；很難獲得招聘資訊；家庭義務難以離家；缺乏資源，包括病床或手術室；以及資深醫生和外科醫生的延遲退休。

弗雷謝特說，不想搬家的人很多都是「上有老下有小」，他們同時照顧孩子和年邁的父母。

2017年的調查結果證實了前幾年的結論，即需要更多資源的外科醫生受就業問題的影響最大。在進行調查的七年中，神經外科醫生和放射腫瘤醫生受影響最大，其次是整形外科醫生和核醫學專家。

一項國際調查發現，在看專科醫生時，加拿大人報告的等待時間比其他可比國家要長。超過一半即56%的加人，等待超過4周才能看到醫生，而國際平均水準為36%。

弗雷謝特表示，調查中的好消息是，61%報告難以找到工作的醫生，在獲得資質後12至17個月進行後續調查時獲得了職位。