公司與員工目前關係 政府將要求盡快釐清
不願復工就要呈辭接受遣散
[2020.08.31] 發表
【明報專訊】特許會計師梁萬邦說﹐從9月份起﹐政府將要求公司企業盡快理清和員工的關係。如員工不願意回來返工﹐那麼就需要辭工﹐僱主需要發放遣散費用。
他認為﹐領取CERB「太容易」﹐許多界線也不容易界定﹔因此﹐不該領取的人領取的情況比較嚴重。「政府估計是1%﹐民間則認為是5%。」
他說﹐政府發放CERB的用意﹐是幫助在新冠肺炎疫情期間失去工作、失去收入的人。不過﹐有些人有工作但是沒有收入﹐比如一個做投資銀行的人﹐疫情期間雖然沒有成交﹐但仍在收集、調查﹐整頓客戶網絡﹐到經濟復蘇時可以賺錢﹐這種人並不是CERB幫助的對象。再比如﹐一個做裝修的人。前一段在做項目﹐沒有收到錢﹐但等項目完成後﹐可以拿一大筆錢﹐這種情況也不該領CERB。
他說﹐疫情發生後﹐一些人無法及時飛回來上班﹐滯留海外﹐他們可以領取CERB的。但是有的人本來就沒有短期內回來加拿大的打算﹐也在網上申請CERB﹐是不應該的。
梁萬邦也是烈治文山、萬錦和旺市華商會副會長。他說﹐一些中小企業的僱主投訴CERB。由於人們坐在家中也能領錢﹐所以餐館、工廠復工﹐找員工回來上班。員工找出許多藉口﹐不願回來。
梁萬邦認為﹐政府檢查領取各種資助金人士的合格性﹐目的是為了集中資源﹐用於復蘇經濟。各種不當領取CERB的情形﹐則造成資源的分流。
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