灣區熱搜:工程界乏人 灣區互聯助補充
【明報專訊】近年來香港工程和建築測量行業面臨人手不足問題,奧雅納東亞區主席郭家耀表示,人手短缺的確存在,公司亦有招聘內地及海外人才,希望團隊多樣化,「我們有不少外國員工,特別是年輕人,他們會覺得香港的項目很有挑戰,在一個多專業團隊堶惜u作,對他們的成長很好」。他覺得,吸引人才最重要是給予他們追求的東西,例如舒適辦公環境、工作訓練等,又說以前工程界很少女性,可能要下工夫「洗洗底」,改變形象,多招聘女性,「我們的招聘率接近四成是女性」。
大灣區互聯互通和科技進步亦有助人才資源共享,「大灣區補充了我們的人才缺失」。奧雅納粵港澳大灣區發展合作總經理黃健倫稱,「遇到香港項目缺人,很容易從內地調動人手資源配合,未必需要他們立即到香港,很多事情都可以透過線上跟香港同事商量合作。」另外,公司也招攬了不少香港的大學畢業內地生,「他們與本地同事在工作上能夠激發出很多火花」。