加國企業僱外勞5年增逾倍
去年獲批23.9萬人 快餐連鎖餐館增幅最大
【明報專訊】聯邦就業和社會發展部(ESDC)最近公開的報告顯示，去年加拿大企業僱用的臨時海外工人是5年前的2倍多。從行業看，快餐連鎖餐館等食品服務業僱用愈來愈多的海外工人。
ESDC數據，去年加拿大僱主獲批僱用23.9萬名臨時海外工人，相當於沙斯加通省首府利載拿的人口，而2018年這個數字是10.8萬人。
加拿大廣播公司(CBC)分析了僱主申請海外工人須提交的勞動力市場影影響評估(LMIA)發現，在整個經濟領域，農場和溫室種植仍是對海外工人需求最大的領域，但其他領域也大幅上升﹐其中快餐連鎖餐飲業增幅最大。
除了農場和溫室工人外，去年通過LMIA獲得最多認可的職位是廚師、食品服務主管、食品櫃台服務員和廚房幫工。其中食品櫃台服務員從2018年引進170名海外工人﹐大增至2023年的8,333人，排名前10的僱用海外工人最多的加拿大企業都在快餐連鎖部門。
聯邦政府為解決疫情後的勞動力短缺，允許企業僱用海外工人的比例﹐從10%升至20%，對於食品服務等受疫情打擊最大的行業，這一比例更升至30%。
支持移民組織Migrante Alberta行政總監盧西亞諾(Marco Luciano)表示，加拿大之所以有吸引力，是因為它是少數幾個可將臨時工作﹐轉變為永久居留權的國家之一。許多加拿大僱主都遵守合約，支持受僱的海外工人申請永居。
2011年從菲律賓來到阿省St. Alberta市､並在Arby's餐館打工的聖馬丁(Ruth St-Martin)， 現已取得永居身分，成為一名油氣實驗技師。
安省滑鐵盧大學經濟學家斯庫特魯德(Mikal Skuterud)則指出﹐引進臨時海外工人對加國經濟的負面影響。他表示，僱用海外工人拉低了從事類似工作的本地加拿大人的收入水平，「我們不願意看到這種競爭，但這是殘酷的現實」。
斯庫特魯德還表示，臨時海外工人項目以及允許國際留學生打工政策﹐表明政府正放棄基於打分的移民政策，轉向一種更臨時的方法，導致人們追求將工作或學習許可轉化為永久身分。
Alex Wu, Local Journalism Initiative Reporter
