鄒至蕙籲投身社區危機服務團隊 支援有心理健康問題者及其家人
【明報專訊】多倫多市長鄒至蕙鼓勵人們申請加入市府社區危機服務團隊，給有心理健康問題人士及其家庭提供全面的支持。
本周三在多市中心Metro Hall舉行的一個工作招聘會上，多倫多社區危機服務(TCCS)計劃招聘超過100個職位，以擴大危機服務團隊的規模。對此，現年66歲的鄒至蕙在接受媒體採訪時，回憶起自己十幾歲從香港移民加國後，她的父親失業並有心理問題，經常對她的母親身體虐待，「我當時不敢報警﹐即使我知道這是家庭暴力，也不知道能做什麼。今天遇到類似情況的青少年可以撥打211並向危機服務團隊求助，它是多倫多除了警隊、消防和急救中心外的第四個危機處理小組。」
去年該服務接到了7,000個電話，涉及暴力威脅等問題。市府表示，2022年這一試點項目在多倫多部分地區啟動，「透過流動團隊，每周7日﹐每日24小時為16歲以上的多市居民提供免費、保密和面對面的心理健康支持。這是非警察主導的危機應對模式，以社區為基礎，以客戶為中心，並與創傷中心建立聯絡。」
鄒至蕙還表示，雖然可能需要今年剩餘時間僱用和培訓所有新團隊成員，才能使這項服務覆蓋全市範圍，但她鼓勵多倫多人如果遭遇心理健康危機﹐便直接撥打211。
在社區機構幫助下，如沒有迫在眉睫的暴力威脅，撥打911的電話也會轉接到211。新僱用的成員主要通過Gerstein危機中心、TAIBU社區健康中心、加拿大心理健康協會的多倫多分支等5個社區機構展開工作。鄒至蕙還要求聯邦和省府擴大資助﹐令服務覆蓋範圍更大。今年市府批出的危機服務預算是2,680萬元。
前往招聘會的娜薩沙(Resty Nasasira)考慮申請這個工作，獲得新技術最終能在一間毒品康復中心工作，她說這能幫助其他人、參與到他們的治愈過程中。
Alex Wu, Local Journalism Initiative Reporter
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