立會再商增小學管理層 教局：推國安教育需人手

【明報專訊】公營小學增中層人手、理順校長及副校長薪酬的撥款項目，原定2019年7月5月於立法會財委會討論，惟會議因社會事件而取消，項目本周五(6日)再次呈上立法會教育事務委員會，建議下學年起(2022/23)推行。教育局提交的文件稱，學校有責任推動國家安全教育，並制定維護國家安全的學校政策和措施，就此學校需要更多中層管理人手在學校管理、各科的學與教，以及學生支援等不同範疇加強督導、執行和檢視，並就此制訂周年計劃及報告。

稱疫下須檢視課程 確保符全日制政策

相隔兩年多，項目再交立法會討論。教育局稱，學校隨國安法實施、受疫情影響，面對更多挑戰及工作；前者包括加強防範和制止校內任何違反《基本法》和《港區國安法》的活動，預防並處理政治或違法活動入侵校園。就疫情下的學校工作，教育局稱，小學須藉此契機，以及在「新常態」下所得的經驗，檢視課程及課後活動安排，以確保符合實施小學全日制的政策原意和目標，適當調整及規劃，當疫情過後回復實施全日制，為學生創造更理想的學習環境和更多元化的學習活動。

倡加主任位增校長副校薪酬 每年開支9億

教育局建議下學年(2022/23)增加小學中層管理人手，以全日制小學計，由每3班設1個主任級教師職位，改為每3.2名教師設1個主任；亦建議上調小學校長及副校長薪酬，最高薪的「大校」(24班或以上)校長薪酬由薪級38至41(85,870至97,745元)，增至43至46(106,340至121,790元)。兩建議涉全年經常開支約8.89億元。