【明報專訊】外傭Erwiana被僱主虐待案引起社會關注外傭權益。勞工及福利局長張建宗昨在網誌透露，正為外傭業界擬備一套實務守則，列出各種行為指引供僱主及僱員參考，計劃明年首季完成草擬後諮詢外傭工會及職業介紹所。有外傭工會質疑守則對業界無約束力，要求政府進一步立法保障外傭。 張建宗昨發表題網誌，指在過去10年外傭人數增逾五成，至上月底有逾34萬人，佔香港整體勞動力近9%。外傭數目持續增加，他表示為更有效保障外傭權益，正為業界擬備一套實務守則，清楚列出一些良好行為和不良行為；以及職業介紹所須避免的行為，處方會於明年首季完成有關草擬後，適當地諮詢包括外傭工會及職業介紹所等相關持份者。 張建宗指出，勞工處自去年4月開始已加強人手及增加對職業介紹所的巡查次數，由過往每年1300次提高至1800次，增幅近四成。今年至今，外傭僱主因觸犯《僱傭條例》而被定罪的傳票數目為12張。 指守則無刑責 工會促立法 香港亞洲家務工工會聯會組織幹事鄧建華表示，政府過往從未就中介公司的行為制定指引，認為做法「有好過無」，但質疑守則對業界毫無約束力，「跟就好人，唔跟就喺壞人」，無刑事責任，要求政府立法規管，並加重原有法例的罰則，以反映罪行嚴重性。他舉例，超收中介費的問題嚴重，但被揭發後只罰款數萬元，無法杜絕問題。
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