中國科技巨頭小米集團近日傳出《搬遷員工相關福利政策》文件，積極鼓勵員工從北京遷往武漢、南京，提供基本工資不變與3萬元(人民幣，下同)搬遷福利費，甚至可不受當地限購政策影響、立即購房等待遇。業內人士觀察這些大批福利的背後，反映出陸企在面對一線城市房地產負擔等各類成本之下，希望透過分散甚至移轉到二線城市減負的想法。

進一步仔細觀察，不止是小米集團，早在今年年中時，中國另一科技巨頭華為，也將部分研發團隊從深圳搬遷到東莞松山湖；往回頭看到2016年，中興同樣將通信設備製造業務、手機業務生產線從深圳遷至河源。阿里巴巴、騰訊更早將部分業務部門布局到西安、成都等城市。

武漢成本較低 人才豐

據《每日經濟新聞》引述知名科技評論人閆躍龍說，小米之所以積極鼓勵搬去武漢、南京，主要原因是一線城市房地產、生活成本比較高，而武漢這方面成本比較低，且武漢給小米更好的優惠政策，並看中武漢當地大學較多，人才也豐富。

閆躍龍認為，小米在搬遷過程中需綜合考量新搬的城市配套設施是否齊備，因為科技公司對人才品質較看重，如果二線城市人才品質好、成本又低的話，搬到二線城市不失為一個好選擇。實際上，武漢更是小米創辦人雷軍的家鄉，大學時光也是在武漢大學度過。觀察小米的規模至今多達1.5萬名員工，據點在全中國範圍分布早已是必然，這次鼓勵員工搬遷更凸顯進入加速階段。

小米員工搬遷享補貼

據近日傳出《搬遷員工相關福利政策》文件的內容，開放小米員工可自主透過郵件申請，假設北京小米員工搬遷到武漢、南京，除享受原有基本工資，按照原有餐補標準發放，搬遷時提供每天400元共計15天的酒店住宿補貼，同時給予3萬元搬遷福利費。

另一值得注意的是住房條件。小米指出，向當地政府申請一批人才公寓，其中武漢人才公寓租金為每套1000元；南京租金為每套2000至3000元，甚至從北京搬遷的員工，更有不受當地限購政策、可立即獲得購房資格福利。