流失近3萬個全職職位 平均時薪37.75元
卑詩7月失業率升至5.9％
【明報專訊】卑詩省經過今年5月工作職位增加及6月工作職位數字持平，7月就業數字出現疲態。加拿大統計局昨日公布勞工市場調查數據，本省7月工作職位較上月減少了1.63萬個，職位流失最多集中在建築、教育及醫療服務部門。
本省7月流失2.93萬個全職職位，但同時增加了1.3萬個兼職職位，即淨流失1.63萬個工作崗位，失業率從6月的5.6%上升0.3個百分點至7月的5.9%，是卑詩省過去一年首次出現工作職位流失。
根據統計局昨日公布7月勞工市場調查(Labour Force Survey)，本省7月職位流失最多的是建築行業，共減少了7600個工作職位；服務業減少了4200個職位，當中教育行業表現最差。此外，醫療服務及社會援助職位亦減少了3200個。
儘管卑詩省失業率升至5.9%，已是全國第4低，而全國失業率為6.9%。統計局指出，全國上個月總共減少4.1萬個工作職位(見另文)。
卑詩今年增2.14萬全職工 冠全國
卑詩省就業及經濟發展廳長柯議倫(Ravi Kahlon) 指出，從昨日統計局公布的數字可以看出，美國總統特朗普(Donald Trump) 的關稅威脅正在對全國各省造成影響。
柯議倫說：「在美國關稅威脅下，卑詩省仍會繼續努力捍衛工人和企業的利益，扺禦相關威脅，同時建立一個更少依賴美國的強勁經濟，並為省民創造就業機會。」
他提到，雖然本省7月的就業數據較不如上一個月，但本省今年內已累計新增2.14萬個全職職位，至今仍保持全國全職工作增幅最高的省份。
柯議倫說，儘管各省均受到美國關稅衝擊，但相較全國其他省，卑詩省的表現仍然出色。他並舉例，與上一個月比較，私營企業在7月新增了1500個工作職位，卑詩省亦是唯一一個在7月份私營企業工作職位錄得增長的主要省份。
雖然上個月卑詩省工作職位整體減少，但也有一些行業的工作職位出現了增長，例如零售貿易業的工作職位新增了1.47萬個，農業部門亦增加了1600個職位。
數字指出，卑詩省勞工平均時薪為37.75元，繼續高踞全國榜首，並較去年同期增加2.9%。
CTV報道指出，一些小生意反映不斷上升的經營成本，導致無法增聘員工。Reckless Bikes單車店東主德雷根(Paul Dragan)說，該店只有在非常不得已的情況下才招聘員工，現時若需要一些人手，會先讓現有的員工加班或是多分一點工作。
德雷根說，當他聽到有很多人正在找工作時，他感到有心無力，畢竟現在多聘新員工在財務上是不切實際的。他說：「租金、稅金、工資及各種零件的供應價格，每一樣都在上漲，唯一在減少的就是我自己的薪水」。
根據統計，受失業打擊最大的是本省年齡在15歲至24歲之間的勞工，這年齡層的分失業率在7月升至14.6%，撇除疫情那幾年，該失業數字是2010年以來最高。全國年輕人就業率亦降至53.6%，是1998年以來除去疫情那幾年，最低的一個月。
影片鏈接：youtu.be/UQhKQb3zNwg
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