【明報專訊】聯邦自由黨政府早就誓言遏制無薪實習生問題，為該做法設立嚴格規則，但政府至今仍未兌現承諾，並將此議題推至明年研討，這距離它最初進入政府議程已有約4年時間。

自由黨在去年的財政預算中承諾，在聯邦規管的職場內不再出現無薪實習生，唯一例外的是按學校課程規定實習的學生。實習生將獲得常規僱員的對待，兩者工作時間相同，遵守同樣的安全規章。

但官員現在表示，明年秋季他們會公布一系列規例，而在規例生效後，實習生無薪的情況將不復再。內閣有權決定規例何時生效。但明年秋季，料將是聯邦選舉展開之時。

加拿大勞工聯會(Canadian Labour Congress)主席約瑟夫(Hassan Yussuff)說﹕「一旦修訂法例，大部分人都會認為你不能再這樣做。我不知道為何他們不在此時提出這些規例，因為那已十分清晰。」新民主黨就業評議員阿什頓(Niki Ashton)指摘自由黨，在這個對年輕加拿大人至關重要的議題上「空口說白話」，並認為根本沒有借口再拖延。

前任保守黨政府曾在2015年財政預算中，承諾修訂勞工法例，保障無薪實習生，但有關規例從未實施。自由黨於同年12月上台執政後數周，再次提出有關建議，而其計劃容許聯邦政府在某種情況下，可以無薪方式連續聘用實習生，最長可達12個月，其提議立即遭到反對。

加拿大實習生協會(Canadian Intern Association)退出咨詢程序，學生發動示威，而多個勞工組織則要求重啟整個程序。