(溫哥華3日加新社電)一份最新研究顯示，由於亞太門戶與走廊(Asia-Pacific Gateway and Corridor Initiative)等基建項目不斷擴張，加上在職勞工陸續退休，卑詩省在2025年之前，將有近11萬個就業機會湧現，包括建築、物流、航運、鐵路、以及火車等行業中的管理層與普通僱員職位。 「亞太門戶技能列表」(Asia-Pacific Gateway Skills Table)的最新報告分析工作職位大量湧現的原因，認為主要是因為目前在職的工人將陸續退休。此外，亞太門戶與走廊不斷擴大，也製造不少新就業機會。該計劃是由一批勞工、商界、教育與培訓機關所共同推出，以非牟利的形式，推動亞太門戶計劃在適當的時間獲取到適當的工人就業。 該報告並且發出警告，說低陸平原與卑詩省北部的僱主將難以找到適當工人填補個別空缺。特別是在2019年至2023年之間，形勢最為嚴峻。 根據聯邦政府資料，亞太門戶與走廊計劃是接駁亞洲與北美洲的貿易與交通網絡；對於本國經濟，扮演一個關鍵的角色。 該計劃的行政總裁Krista Bax指出，亞太門戶繼續為卑詩省的經濟帶來動力，但要充分利用這一機遇，必須提供足夠的勞工支持亞太門戶。 根據該份研究，學校畢業生以及新入行的工人僅僅可以滿足逾半需求。而其他省份或是加拿大新移民所提供的勞工只可以填補約21%的空缺。
|
| |
| |
;){kind=small}
;)
