入境計劃設新機制 主動邀頂尖人才來港

入境計劃設新機制主動邀頂尖人才來港

[2024.10.17] 發表

【明報專訊】《施政報告》提出革新各項輸入人才計劃，包括在優秀人才入境計劃下增設機制，主動邀請頂尖人才來港發展，推進國際高端人才集聚香港。政府消息人士指出，面對全球搶人才，希望主動出擊和物色頂尖人才來港。被問到何謂頂尖人才、有何條件，消息人士舉例要在其領域中很有成就，或曾獲備受認可的重要獎項如諾貝爾獎等；而政府冀吸引創科、高科技、「八大中心」所需人才甚至明星等。

冀吸創科「八大中心」人才

政府消息稱，可由政府內部推薦和提名，至於是否接受外界和業界提名則需考慮其機制和規範如何，未有定案；料日後由跨政策局組成的委員會負責審批，希望明年上半年推出新機制。

高才通計劃合資格大學名單下月起增加13間至198間，消息稱包括過去5年於「上海交通大學中國大學排名」第10至20名而不在現行合資格大學名單的8間內地大學，包括北京師範大學、中國人民大學；以及4間過去5年在「QS世界大學排名」藝術與設計範疇前5名的專科學院，包括英國皇家藝術學院。

高才通大學增至198間

高才通高收入人才即年薪滿250萬元的A類申請人，首個簽證期限由兩年延長至3年。消息稱A類申請人就業比率較B類和C類高，且平均帶1.8名受養人來港，而政府冀藉延長簽證期限，吸引他們盡快決定來港。

明年推渠道吸非學位專才

政府明年初將更新人才清單，加入推動八大中心所需人才；另會優化一般就業政策和輸入內地人才計劃，新增渠道吸引年輕及具經驗而人力極短缺的指定技術工種專才來港。消息預計明年上半年推出渠道吸引非學位技術專才來港，料涵蓋維修等技術工種如升降機維修人員，預計3年共1萬配額，工種名單待定。

政府稱未來5年各行業人力短缺估算約18萬人。

(2024年施政報告)

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