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聲稱遭浸大持續教育學院前署理院長劉信信威嚇的講師(右二)昨在記者會上未有發言,只以書面講述事件,指6月時劉威嚇她放棄續約,否則學院總監會把其工作表現評為負面。其身旁為相關的工會代表。(蘇智鑫攝)
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[昔日明報]

 
港聞
 浸大持續教育學院查「逼棄續約」

【明報專訊】浸會大學持續教育學院有5至6名講師向浸大教職員工會投訴,稱被該學院前署理院長劉信信威脅放棄續約權,「否則寫衰你」或「炒你」。浸會大學昨表示學院會成立調查小組了解事件,向校長交報告和建議。

約5講師稱受威迫

本報曾聯絡劉信信,他指正開會未能受訪,本報其後致電數次亦沒人接聽。

浸大發言人稱,調查小組成員包括持續教育學院院長蘇偉文、副院長曾瑞強及一名大學人事部高級經理。

浸大職工會稱,涉事講師或逾10人,大部分為二級講師,最少4人已放棄續約。浸大教職員工會發言人杜耀明說,有一名被威嚇的講師年資逾4年,今年5月下旬完成合約檢討,會議紀錄列明其獲續約,但7月中旬時,他被劉信信要求即日向校方發電郵放棄續約,否則便解僱,又稱若放棄續約,將為他安排兼職教席。該名講師堅拒放棄續約,至今未被解僱。

據悉,二級講師月薪介乎3.2萬至4.2萬元,一級導師最高月薪逾6萬元,本報以平均月薪4萬元及平均年資4年計算,若辭退10人,校方需賠償最少120萬元遣散費及24萬元約滿酬金(按最少為總月薪5%計算)。

工會質疑自己人查自己人

教育學院高級專任導師、律師莊耀洸說,僱員放棄續約等同辭職,不會得到任何補償金。他說,若僱員連續合約受僱不少於兩年,因裁員而遭解僱者可獲遣散費;如僱員受僱逾5年便可獲長期服務金或遣散費,當中遣散費可與強積金對},校方因而付出的金額更少,不理解校方為何要透過威脅達至此目的。

杜耀明說,不明白校方此做法的原因,原盼浸大自組調查委員會查證此事,但校方不按正常程序,在浸大持續教育學院成立以院長為首的調查小組,「是自己人查自己人,不期望有結果」。

據立法會文件,浸大持續教育學院去年9月有學額782個,實際收生378人,不足學額一半,現時開辦4個全日制課程,包括學士及高級文憑。

 
 
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