(多倫多30日加新社電)安省一名大學校長因在合約規定的休假年如常工作﹐而支取到近100萬元年薪﹐反對黨質疑這種做法是否合適﹐自由黨多名內閣廳長拒絕對此表態。
安省年薪超10萬的公職人員「陽光名單」(Sunshine List)日前發布﹐西安大學(Western University)校長查克馬(Amit Chakma)﹐去年入息為96.7萬元﹐是他正常年薪的2倍﹐因為他在原定的休假(sabbatical)年度繼續工作。
查克馬已簽署為時5年的新合約﹐該合約也允許他在2019年時﹐有休假一年或獲得雙倍薪酬的選擇。
西安大學校董會主席謝赫(Chirag Shah)說﹐讓查克馬在休假年繼續工作﹐有益於學校﹐因為在關鍵時期﹐有他持續的領導。
他說﹐那和有薪假期類似﹐「我確定﹐如果你遇到這種情況﹐在整個假期工作﹐你有權得到那筆錢。」
截止周一晚﹐包括教職工在內的逾2,500人﹐在網上簽署一份請願﹐呼籲校董下月對查克馬提出不信任動議。
法學教授特羅索(Samuel Trosow)寫道﹕「在公務領域﹐達到如此高程度的行政薪酬﹐完全無法接受。尤其是﹐許多大學目前面對財政緊絀﹐削減開支的情況。」
代表倫敦西區(London-west)的新民主黨省議員沙特勒(Peggy Sattler)﹐於周一的議會質詢時間質問﹐是否省府將禁止大學董事會﹐談判出類似的雙薪合約。
訓練、院校及大學廳長莫偉力(Reza Moridi)稱﹐省府去年通過法案﹐允許對廣泛公務領域的行政人員薪酬設定上限。他也說﹐與此同時﹐行政人員也將遵從公務部門的凍薪政策。謝赫說﹐查克馬的基本薪水自2009年便凍結﹐在新合約中亦未增加。
庫務委員會主席馬修絲(Deb Matthews)說﹐省府正在逐個行業設定薪資上限﹐但她沒有說何時公布。她也拒絕為查克馬的薪資水平表態。
財政廳長蘇善民(Charles Sousa)和大學廳長莫偉力都不肯說﹐是否他們認為查克馬2014年的薪水水平合適。
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