「Me Too」改變排斥女性職場文化 杜魯多委女精英頂內閣半邊天

「Me Too」改變排斥女性職場文化杜魯多委女精英頂內閣半邊天

[2018.09.11] 發表

【明報專訊】杜魯多總理周一在多倫多參加一項女性高峰會議，他在講話中說，如「Me Too」這樣的運動，正在改變經常排斥女性擔任高層職位的職場文化。

杜魯多表示，性騷擾是阻礙女性在企業及政治界進升的障礙之一。在被問到加拿大要如何做才能增加擔任高層職位女性的人數時，杜魯多舉出自己的例子稱，他的內閣現在就是男女人數一樣。他說，他花費多年時間物色女性人才，才能夠取得今天的成果。杜魯多說：「現在的挑戰是如何留住人才，因為政治仍然是一個很困難的環境……巨大的障礙及老男人心態，從許多方面都製造了許多挑戰。」

杜魯多自稱是一名女權主義者。他曾公開譴責對女性的不當行為。他自己亦涉及2000年一項醜聞，被指不當觸摸一名女記者。

杜魯多堅稱在那次事件中，他沒有對那位女性有不當的行為，但也承認那名女記者自己可能有不同的感受。事件中的女記者當時為Creston Valley Advance報工作。

批評人士曾駁斥杜魯多的辯解，稱杜魯多基本上否決了該名女性的說詞。批評人士並要求杜魯多舉行獨立調查，就像他對前內閣部長赫爾(Kent Hehr)被指控性騷擾時所做的那樣。

杜魯多及他的一些內閣部長，周一在多倫多參加世界女性加拿大峰會。此一峰會為期僅一天。參加者為政治人物、藝術家、記者，及其他高知名度的個人。

在參與小組討論時，杜魯多介紹了自由黨政府計劃中的同工同酬及透明法。他說，只有此法才能保證女性能夠完全參與職場。

同一天，聯邦外交部長方慧蘭(Chrystia Freeland)參加一場有關遏制民粹主義的討論﹔婦女地位部長穆瑟夫(Maryam Monsef)則參與一場應對公私領域陳舊觀念的討論。