掌記協後遭《華日》解僱 鄭嘉如勞處申索
【明報專訊】今年6月當選成為記協主席的鄭嘉如,上任不足一個月遭《華爾街日報》(WSJ)以「職位重組」為由解僱,她當時表示上司曾言記協崗位與記者職位無法共存。鄭嘉如昨到勞工處求助以向僱主提出申索,她表示過去數月嘗試透過法律代表與公司在美國的代表溝通及調解,但對方堅持解僱她是出於「裁員需要」,拒絕其復職要求。鄭稱會循民事及刑事追究,批評事件嚴重傷害她個人、記協及《華爾街日報》聲譽。
《華日》稱「裁員需要」拒鄭復職
鄭指資方拒調解
鄭嘉如昨中午在法律代表陪同下,到勞工處勞資關係科(東港島)與處方人員會面。鄭稱,昨日已向勞資關係科出示蒐集到的證據並填妥申索表,今日會再到勞工處的相關調查部門落詳細口供。
針對後續跟進,鄭表示分別會循民事及刑事茪漶A除稍後會再向勞資審裁處提出申訴,亦期望勞工處僱傭申索調查科就《華爾街日報》涉嫌違反《僱傭條例》第21B調查及檢控。
鄭嘉如重申,香港法例保障港人有成立及參與工會的基本權利,她作為工會代表希望以身作則,要求僱主尊重受法律保障的權利。她透露,在《華爾街日報》解僱她後,有透過法律代表與公司的法律部門以電郵及電話溝通,對方拒絕透過調解處理問題,在溝通無效後才循法律渠道申訴。鄭亦透露,在她被辭退前已循公司內部一個合規投訴渠道投訴,至今沒收到任何回覆。