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年金改革相關草案二讀通過,「延後退休」已成在職公務員傾向的選擇。圖為反年改團體日前在立院外抗議場面。(資料照片)
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 公務員:不一定做好 但一定做滿

【明報專訊】立法院前天挑燈二讀通過年金改革相關草案,「延後退休」似乎已成在職公務員較傾向的選擇。1名高階公務員稱,滿35年14職等高階公務員在年改後,退休金將從每月可領100,843元降到63,690元;他說這不會加速退休潮,反而讓大家佔著位子不想走,造成「不一定會做好,但一定會做滿」的「零翻桌率」現象。

「零翻桌率」 新人進不來

這位高階公務員指出,以前實際待遇跟退休金差不多,所以讓很多公務員會想早點退休,但是依照立法院的二讀版本,以滿35年14職等、800俸點的高階公務員,退休所得一下子降了超過30%,「不一定會做好,但一定會做滿」。

延後退休 成在職者選項

他認為,這不會出現退休潮,但會導致公務體系結構老化,若沒有配套措施,沒有缺額的情況下,也將變成「老人走不了、新人進不來」的困境。

1名年資23年的許姓警官說,原本他打算年齡、年資合計達70後就申請退休,1個月還可領6萬多元。

不過年改通過後,所得替代率調降,一個月只剩4萬多元,如果只是1個人過生活倒是沒差,但家中還有3個小孩要養,光是學費就是龐大負擔,遑論生活費,未來勢必為每個月1萬多元的差距延後退休。

他說,公務員開創性沒有其他行業好,但就是穩定、信用,退休之後可以領多少錢都能算得出來,因此很多學長在職時早就做好退休規劃,現在一改革,大家算盤要重新打過,衝擊難免。

 
 
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