加國8月份失業率回升至5.4%
工資續增 平均時薪按年增5.4%
連續3個月就業機會減少 惡化似比預期快
統計局昨日在表示，8月份的就業人數減少了4萬人，使得自5月份以來的累計減少人數達到11.4萬人。失業率已從7月份的4.9%回升到5.4%，而7月份的失業率是歷史新低。
經濟學家們預計這個月的情況要好得多，將創造1.5萬個職位，失業率將穩定在5%。
Desjardins Securities宏觀戰略主管門德斯(Royce Mendes)稱，加拿大現在已經連續3個月出現了就業機會減少，這在歷史上沒有發生過，就業市場的惡化似乎比預期的要快。
8月份的就業損失主要集中在年輕人(15至24歲)和接近傳統退休年齡的人(55至64歲)。公共部門的就業人數減少了2.8萬人，而教育服務(5萬人)和建築業(2.8萬人)的收縮幅度也都很高。
自5月以來，就業減少主要是在全職工作方面，總數為9.4萬。盡管如此，8月份的全職就業人數仍比去年同期增加了59.3萬人。
對於工人來說，一個可喜的跡象是工資增長正在加速。
8月份僱員的平均時薪按年計算增長了5.4%，高於6月和7月的5.2%。即便如此，這仍然落後於消費者價格的年度增長，7月份的增長率為7.6%。
統計局還發現，更多的人正在考慮更換工作，這可能為工資增加更多的上升壓力。近12%的長期僱員計劃在未來一年內離開他們的工作，這幾乎是1月份的兩倍。在時薪最低的20%的工人中，近五分之一的人計劃離開他們的工作。
住宿食品服務業職位減
餐飲業僱主仍進行招聘
盡管最近勞動力市場有所鬆動，但許多僱主仍在努力招聘。8月份，住宿和食品服務行業的就業率略有下降。該行業的總就業人數比疫情前的水平下降了15%(17.9萬人)。與此同時，餐飲業的僱主在6月份為超過17萬個工作崗位進行了招聘。
CIBC資本市場高級經濟學家格蘭瑟姆(Andrew Grantham)在一份客戶說明中稱，「這些趨勢表明，雖然整個勞動力市場可能開始略有鬆動，但受疫情打擊最嚴重的行業似乎仍有招聘困難。」
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