平租獎金吸百萬高才 一般青年難自來
自貿港發展建設需人才支撐,海南島自2018年實施「百萬人才進海南行動計劃」,目標是到今年引進的各類人才佔當時該省人口九分之一,即約100萬人。
截至今年3月,海南官方通報已累計吸引85.1萬各類人才。南繁研究院科研助理李藝超(圖)是其中一人,她數年前與丈夫一起作為科研人才到三亞,定居海島專研作物育種。一家住在距研究院百米的新公寓,孩子也入讀當地小學。
南繁研究院位於三亞崖州灣科技城,這奡翱O三亞經濟較落後區域,園區甫建設時路不通、車不來,超市、醫院、學校也難覓蹤[。不到6年,柏油路四通八達,一棟棟商品房拔地而起,不少是作為「人才公寓」。
李藝超和丈夫可享低廉租金或購房補貼,「附近的配套設施都很齊全」。
自貿港面向國際,科技城亦推出外籍人才支持政策,全職引進的高層次人才每人可獲20萬到400萬元人民幣獎勵。
高端人才受全方位政策扶持吸引來瓊,一般年輕人則不然。海南地理偏居一隅,收入水平低、大型企業較少,仍缺乏對年輕人前來就業發展的吸引力。
海口三亞物價高 他城教育醫療較差
海口、三亞作為旅遊城市,物價與收入失衡,年輕人面臨「高消費、低薪酬」壓力,而其他城市的教育醫療資源相對匱乏,一定程度上削弱人才扎根意願,這是海南今後轉型發展面臨的課題。近年發展生態旅遊的三亞大茅村,村支書李學京提及,村埵~輕人大多離鄉發展,而作為該村盈利來源的水果加工食品要拓寬銷售渠道,離不開年輕人的思路來幫忙。