憂知識產權 人才反感 港初創北上猶豫：人心融合非錢可解決

憂知識產權人才反感港初創北上猶豫：人心融合非錢可解決

[2018.09.27] 發表

【明報專訊】中國內地與香港僅一河之隔，早在大灣區發展計劃推出前，已有不少人曾到內地尋找機會，開展事業。不過，即使有內地經驗，並不代表他們可以即時全盤接受所有新政策，有人感雀躍，亦會有猶豫。是次考察大灣區，有初創公司分享他們的內地經驗，以及該如何把握這個「機遇」。

明報記者林穎茵

主要業務為生產電子產品的初創企業對大灣區不會陌生，因他們很多時要到深圳甚至更北的地方找廠房合作。大灣區發展政策正正針對這些企業，為他們提供優惠，吸引他們的研發團隊落戶。然而，即使有大量資助、補貼、基金，仍有公司十分猶豫，製作智能顯示貼膜的Film Players正是其中之一，其創辦人蘇德政認為，政府設立新政策可以好快，不過要香港公司搬到內地去並不容易，「人心始終要時間融合，不是錢可以解決到的問題」。

高學歷員工：離港何不到外國

蘇德政曾創業8次，做過網上洗衣店、飲食業、葡萄酒代理及電子顯示屏生意，曾於韓國和內地工作。2016年，他決定賣掉其他業務，斥資約150萬港元，創立Film Players，專注發展智能顯示貼膜。

智能顯示貼膜原理與霧化玻璃相似，不過安裝方法較簡單，只需貼在平面或曲面玻璃、鏡或透明表面上，該表面隨即化成顯示器，可顯示文字及圖像。蘇德政表示，貼膜用途廣泛，除一般時間、天氣，金融機構可顯示股市情况，機場可顯示航班資料等。貼膜亦可結合感應器發揮更多功能。他舉例早前曾與長者中心合作，在大門貼上貼膜，日間顯示時間，夜晚顯示磚牆圖像，令大門變得不起眼；當有人走近，感應器會發出聲響，避免患有認知障礙長者自行外出。

「當香港與內地融合了，

香港還是香港嗎？」

Film Players業務涉及硬件，少不免要與內地廠家合作。不過，蘇德政對於要開發內地市場，並將研發團隊遷到內地感到卻步，「首先是知識產權的保護，內地有何政策可以做到？」，他認為，內地缺乏知識產權方面的認知，難以評估產品被抄襲的風險。

其次是人才問題，「公司內的技術人才對於到內地工作反感，這是我無法控制的」。蘇德政表示，其公司與香港科技大學合作，現聘了兩名科大博士及碩士畢業生，以他們的能力不愁沒有工作，「他們會想與其離港到內地，何不到外國發展？」蘇認為，不論內地有多少新政策，如果人心未準備好，錢也解決不了問題，兩地融合始終需要時間。然而，他最後亦反問︰「當香港與內地融合了，香港還是香港嗎？」

【初創大灣區探路系列之二】