郵務公司收工會最新提案 警告罷工結束仍遙遙無期 指雙方分歧擴大 財政狀況極嚴峻

[2024.12.10] 發表

【明報專訊】加拿大郵務工人罷工快將接近一個月，在聯邦政府委派的特別調解員加入斡旋後仍未有成果，談判暫停接近兩周以來勞資雙方周一首度會面。工會分享了其對資方周五所提交最新方案的修訂，但資方卻指新建議反令雙方分歧擴大，並警告短期內結束工潮的機會渺茫。

加拿大郵務工人工會(Canadian Union of Postal Workers，CUPW)全國主席辛普森(Jan Simpson)透過聲明稱﹕「誰都不想參加糾察線，但工會不能繼續任由管理層隨意改變工作規則，影響我們的安全，以此壓制工人。」

工會指城市和農村郵差各有獨立要求，而就該兩個組別提出的綜合要求包括，在未來4年裏，首兩年分別加薪9%和4%，而後兩年加薪幅度劃一為3%；為工人提供生活費津貼；10日病假和7日事假；將短期傷殘津貼提高至正常工資的80%；以及改善臨時工人和待命人員的待遇等。

不過，加拿大郵務公司(Canada Post)一名發言人向加拿大廣播公司《新聞》(CBC News)發出一份聲明，指對工會的新提案感到「極為失望」。聲明說，「在過去數周裡，加拿大郵務公司已採取多項重要措施期望縮窄彼此分歧並達成協議，但工會卻反口，恢復先前的立場甚至將要求加碼。」

該公司重申其財政狀況極嚴峻，並且指5.5萬名員工罷工25天，使財務狀況進一步惡化，至於該公司對城市員工提出的最新建議，包括比先前建議更高的加薪幅度、退休金、長期僱員最長7周假期、以及就業保障條款等。

工會上周五指，它正在審查資方提出的新建議內容，並對調解程序何時正式恢復提出質疑。工會重申致力恢復談判。

郵務工潮於上月15日開始，由聯邦調解員斡旋的談判已暫停接近兩周，調解員認為勞資雙方的分歧太大。商界要求聯邦政府介入的呼聲愈來愈高，但迄今為止，渥京表明不會介入。

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