聯邦揚言終極方案 提加薪遠程工作新建議
【明報專訊】聯邦公務員工潮持續,渥京表示,前天(28日)向加拿大公共服務聯盟(PSAC)提出新建議,已是終極談判方案,當中包括加薪建議、遠程工作和資歷問題等優先事項的解決方案,但沒有提供更多細節。
屬於PSAC成員的12萬聯邦公務員於本月19日開始罷工,至今已12天,勞資雙方仍未能就合約達成協議。聯邦庫務委員會昨天發表聲明強調,其向PSAC提出的終極談判方案,既公平又具競爭力而且合理,當中包括工資和工資以外等多方面的改進,並促請員工應把握機會審查當中細節。
PSAC前天發表聲明,確認已收到聯邦政府新的薪酬談判提議,但拒絕進一步置評,僅稱已跟庫務委員會恢復談判,並希望雙方繼續談判,為12萬聯邦公務員爭取一份公平協議。有關合約早在2021年到期。
渥京上次公布的薪酬談判提議可追溯至2021年,訂明當年加薪1.5%,隨後在2022年加薪4.5%,並在2023年再加薪3%。PSAC最初要求在3年內加薪13.5%,並表明有關加幅已作調整,但未有透露具體數字。除了工資之外,勞資雙方談判的爭論點,主要包括彈性安排遠程工作、政府減少聘用外部承包商,以及在裁員時實施資歷規定等。