省府新推社區與僱主伙伴計劃 培訓省民助搵工
【明報專訊】卑詩省政府新推出社區與僱主伙伴(Community and Employer Partnership，CEP)計劃，旨在為移民提供服務，已有30名合資格的省民將由此獲得技能和訓練，為他們日後投身省內社區和學校的多元文化工作、外展及家庭支援工作等作好準備。
社會發展及扶貧廳長刑慕仁(Nicholas Simons)表示：「這個在素里開展的好計劃已進入了第二輪，冀能授人以漁。每個卑詩省民都有就業的權利，為省民提供所需技能和培訓以尋找並保住高薪工作，意味著他們能夠為自己和家人提供生活所需。」
社會發展及扶貧廳將向素里的 Options 社區服務協會(Options Community Services Society)撥款約23.5萬元，透過其多元文化工作者培訓計劃，分三輪提供技能和證書課程。首輪學員已於 2020 年 11 月 9 日開始接受培訓，並按計劃將於 2 月 1 日開始在職實踐。
學員將接受為期 12 周的職業、就業能力及生活技能的培訓、8周的在職實踐以及3周的跟進支援，以協助他們尋找工作。他們也會接受證書訓練，包括精神健康急救、急救訓練心肺復蘇術C 級，及危機預防研究所(Crisis Prevention Institute)的非暴力危機干預。
Options 社區服務協會行政總監Christine Mohr表示：「我們的計劃小組正與 WorkBC各中心緊密合作，這項目持續吸引外界的濃厚興趣和推薦。小組因應新冠病毒公共衛生限制，把課程轉移到網上技能培訓，我為此感到非常滿意。在我們為第二輪入學作準備時，充滿熱情的第一輪學員已準備好在為期8周的在職經驗培訓中，分別到多個社會服務組織中工作。」
本計劃的撥款透過 WorkBC 的 社區與僱主伙伴計劃的分項，由專題為基礎勞動市場培訓(Project Based Labour Market Training)提供。社區與僱主伙伴計劃的目標是利用當地社區的伙伴關係、共享資訊、技術及創新實踐，為卑詩省的失業人士增加就業和獲得工作經驗的機會。
第二輪計劃的全日制、小組上課的課堂和網上學習於2 月 1 日開課。計劃活動將一直進行到 6 月 30 日。任何想了解本計劃詳情或其他培訓機會的人士，可向當地的 WorkBC 中心查詢。
