【明報專訊】全球正面對人口老化挑戰,英國近年亦出現醫生退休潮,有英國護理專家來港分享當地推行執業護士制度,獲認可的護士可參與看症及配藥,從而分擔醫生工作量,更有診所率先發展「護士主導」模式,主要由護士問症。本港有護士認為英國做法是可行方向,可為病人提供更全面護理。 應付英醫生退休潮 英國倫敦南岸大學健康及社區護理學院副教授Helen Ward昨在香港舉行國際護士會會議上,分享英國社區護理經驗。她指出英國現有逾6300萬人口,當中約1500萬人有長期病,包括糖尿、肥胖等,當地推行執業護士制度,這些護士接受6個月培訓,並考獲認可資格後便可為病人評估病情及配藥,現有約2.65萬名可配藥的護士,與醫生比例為8﹕2。 執業護士培訓半年 Helen Ward向本報指出,當地約10年前開始出現醫生退休潮,護士角色更為重要,參與配藥更可分擔工作量。她工作的一間倫敦非牟利診所,自2009年起率先推行「護士主導」模式,該診所有8名執業護士,3名普通護士,以及3名醫生,護士會為一般病人查問病歷、評估病情及配藥,亦有更多時間了解病人需要;而醫生則負責其他手術、癌症等複雜個案診斷等。至於護士配藥亦受當地護士及助產士管理局監管,遇事故有既定聆訊機制。 可配藥護理更全面 香港護理專科學院院長黃金月表示,英國的護士配藥做法有賴政府支持,香港現時有糖尿科護士可為病人調整胰島素度數,亦有護士為腳腫的心衰竭病人開去水丸,但整體仍未有法例許可護士配藥,如骨科護士為病人洗傷口卻不能開止痛藥,難全面護理,因此英國做法是較理想方式。 不過,早前流感高峰期時,有護士團體反映藥物重配方案會加重護士工作量,黃金月認為要分開兩件事,「不是那件事應不應該做,而是應不應該找那些(工作量大的)人去做」,醫管局已有200多間護士診所,護士也能獨立為病人做評估,相信護士能應付。 此外,該學院近年提倡護士「專科化」,黃金月指轄下14個專科也有提供護士培訓及院士考試,但專科資格始終未獲正規認可,現正與3間大學爭取立法,由認可機構確認專科資格,保障護理安全。
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