江蘇鼓勵在編人員下海創業 引發質疑
【明報專訊】江蘇省14個部門日前聯合決定實施「重點群體創業」推進行動,鼓勵全省如大專院校、科研院所等事業單位的專業技術(即在編)人員,在保留體制內身分3年下離職創業,卻引發藉此減少人事開支的質疑。
綜合經濟日報、財經網等媒體報道,江蘇省人社廳、發改委、教育廳等14個部門日前聯合印發通知,決定在全省實施重點群體創業推進行動,透過完善落實扶持政策,優化創業服務,力爭實現2025年每年支持20萬人成功自主創業。
報道指出,基於中國國務院及人社部分別於2015、2017年印發的相關鼓勵事業單位專業技術人員創業,且提供3年在編身分及基本待遇保障的基礎上,江蘇省上述新措施較以往更具針對性,在重申支持政策的同時給出了務實的操作細則。據報道,江蘇省這項新措施規定,事業單位專業技術人員離職創業3年內可保留人事關係(指人事行政資格),其間可依法繼續在原單位繳納社會保險和職業年金,且正常晉升薪級工資,並按規定連續計算工齡,還可同等參加專業技術職務評聘和崗位等級晉升等。
報道說,這些措施給那些尚在猶豫中的專業技術人員「吃下了定心丸」,降低了編內人員「離崗創業的機會成本」,讓他們可以「放心大膽地帶著科研成果投身商海」。
雖然如此,江蘇省這項措施卻引發許多中國民眾上網質疑。有人直指,江蘇是全國經濟大省,卻帶頭鼓勵在編人員「下海」創業,不禁讓人想起1990年代的「下崗」及「下海」潮,「看上去是沒錢了」,其他省狀況更可想見。另有人認為,1990年代中國經濟處於上升期,下海遍地是機會。這時候「下海」就形同失業,「誰下誰傻」。