大西洋省移民試驗計劃轉永久 僱主直接選員工每年6000人
明年3月6日開始遞表 審批需時約半年
【明報專訊】在經過5年的試運行後，「大西洋省移民試驗計劃」(Atlantic Immigration Pilot Program)將成為一個永久性的計劃。該計劃允許僱主親自從其他國家挑選員工，然後加速處理他們在加拿大的永久居留權。
自明年1月起，在此計劃下，加拿大每年至少可以接受6,000份申請。聯邦移民部長弗雷澤(Sean Fraser)周五宣布，在該試驗計劃下抵達加拿大的新移民，90%以上一年後仍留在大西洋省份，比例較其他任何計劃為高。
有意利用此一計劃來加的移民可在2022年3月6日開始遞表申請，處理時間約需6個月。若無此計劃，新移民可能需等5年才能拿到永久居留權。
大西洋省移民試驗計劃於2017年推出，每年2,000名新移民及其家人可以根據此計劃申請移民來加。該計劃與眾不同之處在於僱主的參與。一家公司可以要求參加此一計劃，僱請外國勞工補足本地本國勞工無法填補的職位。公司需負責大部份的安置和聘用過程。
弗雷澤表示，自試點計劃開始後，當地為安老院、託兒中心、海鮮加工和科技業等職位填補人手。耆老服務公司Shannex總裁夏儂(Jason Shannon)表示，經由此一計劃，該公司已聘用了160名外國員工，今後還有數百名外國員工陸續到來。
斯高沙省長休斯敦(Tim Houston)、紐芬蘭省長富里(Andrew Furey)、紐賓士域省移民廳長唐恩(Arlene Dunn)和愛德華王子島省經濟發展廳長馬凱(Matthew MacKay)都表示，試點計劃變為永久計劃，對該等省份的人口成長有利。
根據聯邦政府，該試驗計劃已為大西洋省份帶來10,000名新移民。
弗雷澤表示，為了讓新移民能夠成功開始新生活，政府將為僱主和僱員提供協助，如移民工作人員直接回答問題，提供有關如何獲得語言訓練及在加拿大銀行開戶等訊息。
新移民僱員面臨的最大障礙之一，就是如何讓加拿大承認他們的專業證照。大西洋省移民試驗計劃不處理有關這方面的問題。弗雷澤表示，此點聯邦政府尚需與各省及規管單位合作解決。
弗雷澤並表示，該計劃目前每年6,000人尚不夠，以後還會再增加。他指由於疫情相關的旅行限制，政府聚焦吸收已在加拿大的人士，如國際學生和臨時外勞。而隨着疫苗接種推進，希望來自國外的人士繼續增加。
