調解員協助勞資磋商至下周三 邊境服務局員工暫緩罷工
【明報專訊】代表加拿大邊境服務局(CBSA)9,000名員工的加拿大公共服務聯盟(PSAC)昨(7日)下午4時後表示，在調解員協助下，勞資談判仍繼續直至下周三(12日)，工會之前不會採取任何工業行動。
加拿大邊境服務局共有員工1.1萬人，由海關和移民工會(CIU)代表，隸屬於加拿大公共服務聯盟(PSAC)。一旦罷工行動開始，可能會有超過9,000員工參與，這將包括在機場、陸地和海上入境口岸工作的服務局員工。
工會方面曾表示，昨午4時一到，如果屆時仍未達成協議，服務局員工就會立即罷工，因為有96%的員工投票支持採取罷工行動。但因為服務局的執法部門特性，員工就算開始罷工，也不能離開崗位，否則就導致「國門」大開的局面。
服務局方面表示，工會所代表的員工中，有大約90%被認為是必需(Essential)，這意味着他們必須繼續執行自己的工作，但可以自由參加工業行動。這些工作行動可能包括「按章工作」(Work To Rule)，即員工可能會以吹毛求疵的態度來進行工作。例如，服務局員工原本對入境車輛採取抽查方式，如今卻是對每一輛車的乘客進行「細緻」的盤查，要求對方回答所有可能的問題。
渥太華市的卡爾頓大學(Carleton University)商學院的副教授伊恩-李(Ian Lee)表示﹕「如果他們按章工作，入境的卡車、旅客很可能都要大排長龍，造成極大的混亂。因為每天都有很多人要通過邊境。」
加拿大庫務委員會秘書處(TBS)表示，根據《聯邦公共部門勞資關係法》，被視為必不可少的僱員，必須提供不間斷的服務，不能故意拖慢邊境的處理速度。
勞資雙方在本周一就已啟動了調解程序，但一直沒有結果。CIU發言人聖雅克(Pierre St-Jacques)說﹕「我們仍然希望能達成協議，但如果政府想避免加拿大邊境可能出現的延誤，時間已經不多了。」
庫務委員會秘書處回應稱，對工作行動的威脅感到失望。「談判是一個有得有失的過程。政府準備做出讓步，但雙方都需要有所退讓。加拿大人希望這些懸而未決的問題能在談判桌上迅速得到解決，而宣布的勞工行動會破壞談判進程。」
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