• 2023.06.02
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大學3年級准考AO、EO 政府否認補缺 6職系年底實施 人力顧問憂搶中小企人手

[2023.06.02] 發表
踏入畢業季節,大學校園昨日有不少學生影畢業相。由今年起,政府綜合招聘考試、聯合招聘考試及《基本法及香港國安法》測試除了應屆畢業生,亦容許下一屆畢業的本科生及研究生報考,舉例四年制本科生在就讀或升讀三年級時便可報考。(鍾林枝攝)
公務員事務局昨日宣布大學本科生及研究生在畢業年的前一年可提早報考政務主任及行政主任等6個職系,局長楊何蓓茵(後排右三)昨早在政府總部向各間資助大學代表介紹政府招聘工作,並稱與會者對新措施表示歡迎。(李紹昌攝)

【明報專訊】公務員事務局昨日宣布,大學本科生及研究生在畢業年的前一年,已可報考政務主任(AO)及行政主任(EO)等6個職系。近年公務員離職潮持續,公務員事務局長楊何蓓茵表示,新措施協助政府盡早網羅人才,但強調不是為了即時填補公務員空缺。有人力資源顧問認為,政府仿效大企業提早給予就業機會「搶人才」,憂慮中小企在人力市場的競爭力會進一步減弱。

楊何蓓茵昨早在政府總部向各資助大學代表簡介政府招聘工作,會後宣布政府今年底舉行的綜合招聘考試、聯合招聘考試及《基本法及香港國安法》測試開始實行新措施,除了應屆大學畢業生,亦歡迎下一屆畢業的本科生及研究生報考,舉例四年制本科生在就讀或升讀三年級時便可報考。獲取錄的申請人可得到有條件聘請,只需符合條件,包括在指定時間完成學位,畢業後便可入職。新措施適用於6個職系,包括政務主任、行政主任、勞工事務主任、貿易主任、管理參議主任及運輸主任。

楊何蓓茵:提早招才 有部門欲隨

近年政府離職潮持續,楊何蓓茵表示新措施並非為即時填補空缺,稱擴闊招聘對象後,受惠大學生亦要待2025年畢業後才上班。她屢次重申,今次安排冀為有志服務政府的青年增加機會,盡早做職業生涯規劃,並非希望在招聘數據上「有很多增幅」。至於文職、專業及紀律部隊職系等其他部門或職系,楊何蓓茵稱可按人手需要、運作情况及工作性質考慮是否跟隨新措施,並稱已有其他部門有意擴闊招聘對象。

楊何蓓茵提到,愈來愈多公營機構和私營企業推出同類招聘措施,政府需與時並進,提早招攬人才,強調不論應徵者何時畢業,招聘要求亦一樣,會以「同一把尺」處理申請,確保公務員團隊質素。

顧問料投考者不大增

人力資源顧問周綺萍相信,新措施增加學生投考政府的吸引力和興趣,部分人獲得就業機會後將感到安心而專注學業。不過,她認為投考人數不會大幅上升,因部分學生早已計劃投身大企業,不會因為新安排而改變想法。周綺萍稱,各行各業面臨人手不足問題,形容「市場個餅縮細了」,相信政府是仿效大企業做法「搶人才」。她認為社會處於復常階段,不少求職者尋求穩定職場,政府在這方面享有絕對優勢,反觀中小企規模較細,礙於市場變化大,沒法等待應徵者一年多才上班,預期中小企在人力市場的競爭力將再減弱。

港大稱鼓勵早準備 理大稱配合

多間大學均表示歡迎新措施,其中港大表示將鼓勵低年級學生提早準備申請公務員職位,相關投考培訓和指導服務會涵蓋三年級生。理大相信新措施為更多有志服務社會和貢獻國家的學生提供機會,將積極配合政府相關招聘安排。浸大認為政府採取更具彈性的招聘策略,可為有意加入政府的學生提供更清晰的事業發展路徑。

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