原住民及少數族裔長者 退休收入低過白人逾兩成
【明報專訊】一項研究發現﹐由於經濟的邊緣化和不平等﹐原住民和少數族裔老年群體的退休收入明顯低於白人老年群體，但在退休金供款計劃(RRSP)中，華裔平均供款額高於白人。
這份名為「有色代碼的退休生活」(Colour-coded Retirement)調研報告指﹐佔老年人口85%的白人老人﹐絕大多數年收入為42,800元﹐而佔老年人口14.8%的原住民和少數族裔老年人口﹐平均年收入分別為32,200元和29,200元。
按照加拿大另類政策中心基於2016年人口普查數據的統計標準﹐13.7%的白人老人生活在貧困線以下﹐這個比例在原住民和少數族裔老年人中分別為21.5%和19.8%。
研究報告聯合作者、原住民研究機構Yellowhead研究所執行編輯Hayden King表示﹐經濟上的被邊緣化和不平等是導致原住民和少數族裔老年群體退休生活缺乏安全保障的根本原因。白人老年群體中﹐三分一老人有CPP、OAS、GIS等公共退休金﹐三分一老人有個人的退休儲蓄計劃(RPP/RRSP)﹐另外三分一老人有各種僱傭和投資收入。
反觀原住民和少數族裔老年群體﹐有公共退休金的老人佔比分別為47%和40%﹐由此可見﹐這兩類老人中有更多人依賴政府的退休金生活。
原住民和少數族裔老年群體中有RPP/RRSP的比例分別為25%和21%﹐均低於白人老年群體﹐說明族裔老年人年輕時沒能力為自己的老年生活儲蓄。
華裔RPP/RRSP供款額較高
然而華裔老年人群在2015年的RPP/RRSP供款額，平均為1萬元﹐同期白人只為7600元﹐黑人為4600元。
研究還發現﹐加國出生的華裔老人和南亞裔老人中﹐分別有3%和1%的退休收入高於同族的移民背景老人。而在黑人老人中﹐移民抑或是加國出生的背景不存在這個收入差距。
研究又發現﹐所有族裔的老年女性與老年男性存在「收入鴻溝」﹐老年女性平均年收入25,000元﹐男性33,900元﹐其中白人老年女性收入比其他族裔老年女性高出26%﹐男性高出36%。
研究報告資助方加拿大種族關係基金會指出：「報告提醒我們﹐只有消除經濟領域的種族和性別不平等﹐才能確保所有加人的退休生活公平和有安全保障。」
