【明報專訊】工程承建商金城今年1月初刊登廣告招聘「鎢極氣體保護電弧焊工」，即高壓焊接工，列明要求包括持有「美國機械工程學會」階段9(2015)(GTAW及SMAW)證書、最少一年相關工作經驗及接受技能測試。從事焊接行業37年、在建造業議會擔任焊接導師的金屬焊接從業員協會理事長蔡奕彪，去年12月曾到內地接受高壓焊接工藝訓練，因此亦前往應徵。

蔡奕彪表示，當日應徵填寫申請表期間，招聘人員突然表示應徵者要具備中英文語文能力，而招聘廣告並未有列明此要求。他當時問「知道26個英文字母是否算懂英文」，招聘人員則稱要具備讀、寫、聽能力，又問他是否接受47,500元月薪。蔡表示自己英文能力不佳，對方表示他不符資格，但也獲得面試機會。

蔡在等待接受技能測試期間，收到承建商有意透過「補充勞工計劃」聘請外勞的消息後，認為承建商的行為不合理，為避免衝突而沒做測試。