卑詩首現華裔女工會主席
人頭稅苦主後代宣誓就任
[2018.03.22] 發表
【明報專訊】代表酒店及機場工人的UNITE HERE工會40號地方分會新任主席陳西娜昨日宣誓就職，成為卑詩省首位華裔工會主席。陳西娜說，作為鐵路華工以及人頭稅苦主的後代，能當上工會主席感到很自豪，並希望華裔社區能明白工會的重要性。
該工會新一屆領導團隊昨日於溫市中心酒店舉行就職儀式，當選主席的陳西娜帶領其他成員，在家人及前主席德曼德(Robert Demand)的見證下宣讀誓詞，正式成為卑詩省的首位華裔工會主席，也是該工會首次由女性出任主席。UNITE HERE工會40號地方分會成員有6500人，包括酒店客房清潔員工、機場大樓和大專院校的餐飲服務員等。
陳西娜說能當上本省首位華裔工會主席感到很自豪，希望能向華裔社區釋出訊息，明白工會的重要性。她指出該工會成員大多數都是在酒店和機場工作的新移民及女性，工資偏低，情況就像她小時候般，新移民的媽媽努力工作卻只能賺取微薄收入。
陳西娜說上任後的首要工作是為機場的餐飲服務員爭取加人工，她說現時員工的平均時薪僅13元，有些工人要同時兼任兩三份工作才可生活，她將爭取把時薪加至15元。
出席宣誓儀式的卑詩勞工聯盟(BC Federation of Labour)主席蘭辛格(Irene Lanzinger)指陳西娜是主席的最佳人選，承認本國工會出現領導團隊多元性不足的問題，希望陳西娜的當選更能提高工會成員的代表性，向華裔社區展示工會的重要性，並鼓勵更多華裔參與工人運動。
陳西娜是鐵路華工以及人頭稅苦主的後代，父母為生計從廣東省移居委內瑞拉，陳西娜13歲時再跟隨父母移民加拿大，在溫東成長，一家六口當時靠每件10仙的加工製衣糊口，母親其後以工會僱員的3分之1薪金獲得合約工作，成長環境困苦。
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