中小企可逐步增加最低工資

昨日的示威活動有數百人參加。

對於有質疑15元的時薪可能令企業無法承擔導致大量裁員﹐劉碚溪反駁說﹕「對於大企業來說﹐增加這點成本根本不受影響。從中小企業看﹐企業的盈利來源於銷售產品的收入﹐收入來源於消費者的購買。現在整個社會的消費力弱﹐根本是老百姓手裏的錢太少。如果企業收入多﹐顧客多﹐經營成本就不用擔心。反之﹐如果企業沒有消費者、沒有銷售收入﹐即使不給員工加薪、甚至為了降低成本裁員都無濟於事。 」

「當然﹐企業在執行增加最低工資政策時應有分別﹐大企業要一步到位﹐廣大中小企業可以分階段實施﹐給一個調整適應期。比如阿省﹐現在的最低工資是每小時12.5元﹐但要求3年後必須增加至15元。」劉碚溪續說。

「爭取良好工作大集會」示威抗議還包括落實7天病假工資制、加強僱主侵犯僱員利益的懲罰力度、解決同工不同酬問題，以及保證工人的「工時」等多項訴求。

更多加國新聞二

華裔男護與女病人有性行為 以藥物施控制兼圖殺其家長

【明報專訊】安省一名華裔註冊執業男護士引誘一名毒癮女康復者進行性行為，並不斷向其供應不適當的藥物以控制對方，最終被安省護士學會（Colleg... 詳情

紐省主辦國際郵票大會 愛好者可尋找缺失收藏品

【明報專訊】紐賓士域省弗雷德里頓（Fredericton）本周末成為集郵愛好者的天堂。當地主辦國際郵票大會﹐吸引加拿大、美國各地的集郵愛好者... 詳情