【明報專訊】四川成都一家公司的董事長日前上班時間在微信群中發了一個數十元(人民幣，下同)的電子紅包，引來下屬瘋搶，其中頭3名「運氣好」搶到紅包的中層主管，事後卻被公司各罰款500元。該董事長不否認自己是「紅包釣魚」，還說「前不久被員工拉進了群裏，於是這次就用這個『新穎』的方法來了個測試」。 該公司經營燃氣，屬特殊行業，按該名羅姓董事長說法，「關係到千家萬戶安全，容不得一點馬虎」，他事後接受《成都商報》訪問時說，發紅包的時候在4日上午10點左右，「我就想發個紅包看看哪些在認真上班。」 他透露早前公司已宣布上班時禁玩手機、禁聊微信、禁發朋友圈，「既然宣布了，我就發個紅包試一試」。結果他在群裏發了一個60多元的紅包，剛一發出就有人搶了。 一位楊姓員工稱，當時在微信群裏見到董事長發的紅包，內心很激動，卻沒好意思去搶。據了解，有3人在工作時間搶了紅包，其餘員工在中午12點左右才下手。當天下午羅董事長就通知辦公室把上班時搶紅包的人找出來，並按相關規定處罰。 隨後的處罰通報指，搶紅包的「前三甲」每人罰款500元，原因是上班時玩手機。羅董事長說，「如果是年輕人也就算了，關鍵有些都已經三四十歲的人了，還是公司的中層幹部，有的還在公司總部。管理層都這樣幹，還怎麼帶員工。」而未搶紅包的員工則暗自慶幸，「手氣最好的，也就搶了10多元。這樣被罰500元太不值得了。」 內地律師稱，員工佔用上班時間做私事是不對，但處罰須遵循《勞動法》，罰款更需要有評估、有上限，不能太隨意。
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