有僱主安排外傭檢疫後續住酒店 部分不包三餐僱傭公會:備膳食陪檢測 僱主「多一重工夫」

[2022.08.12] 發表

【明報專訊】「3+4」檢疫及醫學監察措施今天正式生效,即日起從海外地區或台灣抵港者住滿3晚檢疫酒店必須離開,其後家居或自行安排處所接受4日醫學監察。香港僱傭公會主席陳東風表示,新安排令部分外傭僱主措手不及,有人因家中無獨立房間或洗手間,要安排外傭入住非檢疫酒店或賓館,但有酒店不包三餐,加上外傭人生路不熟,僱主要額外為其準備膳食,或陪同做核酸檢測等,令僱主「變相多一重工夫需要處理」。

醫學監察期間仍須支薪

陳東風昨在港台節目說,部分外傭初次來港,即使完成酒店檢疫可進出超市或買外賣,「去到茶餐廳隨時叫錯晒(食物),或畀人搵笨」,故僱主要額外準備食物。他補充,外傭檢疫後應能立即工作,提醒勞資雙方溝通清楚。陳東風其後向本報稱,他接觸的僱主中,六至七成希望外傭在外完成醫學監察,部分僱主會安排僱傭中介或酒店附近的茶餐廳送外賣,另有已退休的家中長者會親自為外傭送餐。陳東風又提醒,外傭接受醫學監察期間,僱主仍須支薪。

政府前天發稿指出,外傭在醫學監察期間可在僱主家中工作。勞福局昨晚在facebook專頁發文稱,如僱主未能安排持「黃碼」僱員在完成酒店檢疫後上班,僱主應支付僱員假如其間上班可得的報酬,也不能扣除其在《僱傭條例》下享有的假期,如有薪年假。局方稱,持「黃碼」者若在表列處所或重點保護處所上班,僱主應讓員工結束酒店檢疫後上班,惟須緊守防疫措施,包括獨自用膳。持「紅碼」者因遵守隔離令而缺勤的日子,則會被視為《僱傭條例》 的病假日。

衛生防護中心傳染病處主任張竹君稱,昨再多逾9800人提早完成檢疫,暫未統計多少人提早離開酒店後檢測陽性。

有酒店稱接受黃碼者 禁入餐廳泳池

本報記者以顧客身分致電尖沙嘴凱悅酒店查詢,職員稱接受黃碼人士入住,但不得進入餐廳、泳池等場地;如入住期間陽性,必須向衛生署申報及通知酒店經理,由政府安排轉往隔離設施,酒店會向染疫住客收取2000元清潔消毒費。有同時經營檢疫酒店及非檢疫酒店的集團,向住客發電郵,稱如在3日檢疫期後的醫學監察期間需酒店住宿,可考慮同集團的毗鄰酒店。

專家:黃碼住非檢疫酒店風險「可接受」

翻查政府文件,指定檢疫酒店要通過醫衛局及不同部門檢視,確保符合疾病防控要求。被問及抵港者入住非檢疫酒店風險,香港感染及傳染病醫學會副會長林緯遜稱,風險必然存在,惟Omicron潛伏期較短,連同飛行時間及3日檢疫期,染疫抵港者入住一般酒店時的病毒量應較低,風險屬「可接受的程度」。他補充,近日社區有不少個案,住客在酒店內甚少接觸,形容「鰤s吧、餐廳麰滅I可能仲高」,住客出入房間或在電梯戴好口罩,便能減低傳播風險。

旅遊界立法會議員姚柏良說,不論檢疫酒店或非檢疫酒店,對防疫措施已駕輕就熟,相信持黃碼者入住一般酒店問題不大。他指酒店可將黃碼住客安排在同一樓層,有助員工保持警覺及加強清潔。

(新冠疫情)

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