控長榮威權恐嚇「無年終 停免費機票」 空服員工會赴勞動部抗議

[2019.05.11] 發表
桃園空服員職業工會到勞動部前,抗議資方用「減年薪、砍福利」恐嚇會員,違反「工會法」。

【明報專訊】桃園市空服員職業工會下周展開長榮空服員罷工投票,長榮日前祭出3道反制措施,公告若罷工影響獲利將不發年終、不調薪、停用免費機票。工會昨到勞動部遞交不當勞動行為裁決申請書,指長榮打壓工會違法。

工會提到,因為長榮航空公司在 5 月 8 日下午發出一份強硬的聲明表示,只要空服員工起動罷工,就會立刻停止免費機票優惠三年,並且預告今年將不會有調薪和年終獎金。桃空職工在勞動部前批長榮威權恐嚇,已涉及違法,工會強調從頭到尾都具協商意願,但上月中旬調解破局後,公司至今未善意回應。秘書長鄭雅菱說,華航曾因工會幹部抗爭停止免費機票被認定違法,呼籲長榮立即撤回公告。

工會監事曲佳雲說,小空服員薪資3萬元計算,取消年終至少少掉12萬元,激怒許多溫和派會員站出來投票。公司昨還發問卷調查,詢問員工罷工期間是否配合出勤,還告誡「若未出勤視同曠職」。

長榮航空回應,因工會將進行罷工投票,民航局要求提出罷工緊急應變計劃,預估罷工時可維持的運能,調查作業是配合主管機關要求及維護旅客權益的必要作為。長榮航空指出,問卷表明為讓空服員執勤不受干擾,罷工投票至罷工危機解除前,暫停事務長機上考核空服員作業,值勤期間空服員須受公司指揮及監督,不能從事工會活動。

勞動部勞動關係司爭議科科長金士平回應,勞動部長許銘春尊重工會決定,也呼籲長榮積極與工會協商。對罷工員工不利對待或脅迫工會活動,恐有違反工會法之虞,將處3萬至15萬元罰鍰;若長榮未依裁決書期限為一定行為或不行為者,將處6萬至30萬元罰鍰。

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