工會99%投票成員否決協議 加航進入調解程序航班如常
【明報專訊】加拿大航空公司(Air Canada)昨日表示，儘管其空中服務員工會投票否決了早前的暫定協議，但航班將繼續正常升降。工會發聲明說：「即使薪資有增加，加航空中服務員的收入仍將低於聯邦最低工資。」
代表超過萬名加航空中服務員的加拿大公共僱員工會(Canadian Union of Public Employees，CUPE)的加拿大航空分會宣布，多達99%的投票者在昨日下午拒絕了該項協議。
CUPE在聲明中表示：「即使薪資有增加，加航空中服務員的收入仍將低於聯邦最低工資。」
工會並指出： 「一家旗艦企業和國家航空公司的全職員工，不應該賺取低於最低工資的收入，並符合獲得收入補助的資格。」
根據加航在宣布此消息後發布的聲明，薪資談判現在將進入調解，並可能進入具有約束力的仲裁，但不會發生罷工或停工。「加航完全致力於調解和仲裁程序。」
加航表示：「這次談判對所有加航的利益相關者來說都是個挑戰。我們非常感謝客戶在我們處理此過程時所展現的耐心和信任。」
CUPE於8月19日與這家全國最大的航空公司達成了一項調解協議，此前罷工曾影響了全球數以50萬計的乘客。
1周後，工會開始對新合約進行批准投票，該合約內容包括今年為大多數資淺空中服務員加薪12%，資深員工加薪8%，並在接下來幾年內有小幅增長。
布魯克大學(Brock University)勞工研究教授薩維奇(Larry Savage)表示，這項暫定 協議的結構，讓工會成員幾乎沒有理由批准它。「一旦工人的期望被提升，特別是當他們冒風險去爭取一份協議時，他們會尋求顯著的利益。」
CUPE的加拿大航空分會表示，約有95%的會員參與了投票。CUPE在其周六的聲明中表示：「認可空中服務員重要的安全角色並為他們提供相應報酬的更大議題，仍懸而未決。」
聲明補充說：「在這次談判中，加航的空中服務員能夠為他們的部分地面勤務爭取到部分薪酬，這代表結束無薪工作的重要進展。」
