郵務公司工潮勞資分歧太大 特別調停人也束手退出調解 勞工部長稱不會提有約束力仲裁

[2024.11.28] 發表

【明報專訊】離聖誕假期購物季不到一個月時間，5.5萬加拿大郵務公司僱員的罷工沒有結束迹象，政府委派的特別調停人因為勞資雙方分歧太大退出了調解。聯邦勞工部長麥金農(Steven MacKinnon)昨天表示，政府不會作有約束力的仲裁。

麥金農昨天接受媒體採訪明確表態，將此事提交由有約束力的仲裁「不是政府手中的牌」。

儘管聯邦政府在幾周前才援引該權力解決了港口爭端以及幾個月前解決了全國鐵路工人大罷工，「每一次勞資爭端都是不同的，是次問題是根本性的，根源在於加拿大郵務公司商業模式的轉變。」

眾所周知，加拿大郵務公司是為了郵寄信件而建立的，但是進入互聯網時代，郵件業務已大大減少，它必須轉型為一家以可持續方式提供郵寄服務的企業，並實現盈利。

「考慮到這些基本問題，很難想像你能找到一位能夠充分解決當前問題的仲裁員。這些是談判桌上的願景差異，很難使用傳統仲裁來彌合。當然，我永遠不會排除未來的任何選擇，但現在和在可預見未來我要說是，如果這項協議不能在談判桌上達成一致，這場勞資衝突將不會結束」。

麥金農還在周三上午X社交平台發聲明表示，被任命幫助結束勞資糾紛的特別調解員報告稱，雙方在關鍵問題上有嚴重分歧，調解沒有任何用處。他並要求勞資雙方代表到其辦公室商談，傳達出雙方應對爭端的後果負責的信息。

工會方的要求是「公平工資」和更好的工作條件，加拿大郵務公司則堅稱，答應工會要求將增加沉重的成本並導致郵政服務缺乏靈活性。

麥金農承認，這場自11月15日以來導致郵件和包裹投遞陷入停滯的爭端，已經嚴重影響到小商戶和其他企業，當被提問鑑於政府近幾個月處理其他勞資糾紛的方式，如何幫助小商戶東主時，麥金農表示，政府正在「使用一切可能的工具來結束這場糾紛」。

上周加拿大郵務公司公佈財報，2024年第三季度企業虧損3.15億元，歸因於其包裹業務比較去年同期減少了9.6%。

Alex Wu, Local Journalism Initiative Reporter

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