安省最低時薪明加至15.5元 工人組織籲增至20元抗通脹
【明報專訊】從10月1日開始，安省的最低時薪將提高到15.5元，但有工人倡權組織認為﹐這仍低於通貨膨脹造成的負擔能力減弱。他們呼籲，至少要達到20元的時薪才能應對高昂的通脹率。
學生最低時薪
增50仙至14.6元
學生最低時薪也將從10月1日增加50仙，從14.1元增加至14.6元。
政府指出，任何年齡的學生(包括未滿18歲的學生)如被僱用為家庭傭工，必須支付家庭傭工的最低時薪，而不是學生最低時薪。
省府將家庭傭工定義為「在自己家裏從事有償工作的僱員」，他們的最低時薪將增加55仙，漲到17.05元。
如果加薪發生在兩個發薪周期之間，每個發薪周期被視為獨立的周期，僱員有權獲得至少適用於每個發薪周期的工資。
安省最低時薪標準將在每年10月1日增加。如果新的時薪標準在2023年10月1日生效，省府將在2023年4月1日或之前公開宣布。
不過，鑑於目前全國通脹嚴重，即使15.5元也讓生活難以為繼。加拿大工人行動中心(Workers' Action Centre)執行總監拉德(Deena Ladd)表示，賺取最低工資的工人受到通脹的影響最大。
她指出：「省長道格福特(Doug Ford)在2019年減低最低時薪的升幅﹐令最低時薪減少了一元，現在工人的食品、住房和交通等生活必要開支達到了難以承受的地步。而Loblaws、Walmart、Amazon等大企業在疫情期間賺取了大量利潤，他們取消了疫情工資，拒絕實施基本的保護措施，比如永久性的帶薪病假。」
拉德表示，像Loblaws、Empire和Metro這樣的零售壟斷企業仍在通過不必要的漲價來壓榨工人，同時將工資壓得很低。政府必須介入來保護工人和民眾的權益。 她說：「15.5元無法負擔生活，最低工資必須達到20元。」
工人行動中心組織幹事劉碚溪表示，進步保守黨不可能真正為工人利益考慮，因為他們代表的是資本家的利益。他說：「進步保守黨信奉『涓滴效應』(Trickle-down Theory)，即為富人和企業減稅，當利潤足夠多的時候會像水滴一樣滲下來，惠及民眾。這實際上會加大貧富差距，並不能解決問題。」
劉碚溪認為，政府應該出台緊急立法，向大企業徵稅。他認為央行的加息政策是以犧牲經濟為代價壓低通脹，而忽視了真正的問題。通脹真正的根源在於供應鏈問題、俄烏戰爭等問題。
Aaron Zhang,Local Journalism Initiative Reporter
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