【明報專訊】移民部近日公布「快速移民」制度今年初實施以來的中期報告﹐人們從中發現一些「前所未有」的特點﹐比如將近11.3萬申請人當中﹐僅稍多於10%的人獲得邀請﹔而獲得邀請人當中的85%﹐已經身在加拿大。
另外，「勞工市場影響評估」(LMIA)證書數量減少了75%，反映能利用證書申請成功機會亦愈趨困難。此間移民顧問和國際留學生﹐解畫這些新特點認為﹐加國移民政策進入新的階段。
加華移民中心副總裁吳冰表示﹐移民部邀請申請人時﹐需要考慮到他們是否能夠在6個月中處理完畢。「快速移民」強調一個快字﹐如果邀請人數過多﹐超過移民部自己的能力﹐那就無法快速了。
「快速移民」實施迄今﹐只有發出844份永久居民簽證﹐其中包括了主申請人和家庭成員。而到今年7月6人為止﹐抵埠者僅411人。吳冰稱﹐由於申請人受邀後有6個月的遞表時間﹐所以獲得簽証及抵達的人未來還會有。
對於85%的受邀者已身在加拿大一事﹐吳冰認為﹐按「快速移民」的條件﹐只有人已經來到加拿大﹐才比較容易達到需要的分數。通常申請人需要達到460分左右﹐才有機會被選中。這個分數需要﹕加拿大工作經驗﹐加拿大學歷﹐英文幾乎達到滿分﹐之前海外的學歷和工作經驗等。
在新的評分系統中﹐有一項「勞工市場影響評估」(Labour Market Impact Assessment， LMIA)證書﹐如果取得該證書﹐就自動加600分。這個分數雖然誘人﹐但要取得它很困難。
吳冰說﹐申請該證書﹐首先需要僱主配合。僱主需要將職位登廣告﹐證明在加拿大找不到有人適應此職。此外﹐受聘人的最低時薪﹐必須達21.15元﹐如果是經驗技術比較密集的職位﹐工資還需要達25到30元。
這還不夠﹐移民部還要看僱主公司其他人的工資表﹐以了解給受聘人的工資是否「特殊」。由於如此困難﹐申請LMIA證書的數量減75%。吳冰續說﹐所以有些國際留學生會因此轉向省提名項目。但省移民對僱主要求﹐也不那麼寬鬆﹕公司必須有5名全職員工﹐100萬元的年營業額。更要命是需提供3年公司財政報表和稅務報告﹐也就是把家底全部亮出來。
加拿大中國留學生協會會長劉煜辰珂表示﹐現在留學生辦身分比以前的確增加難度。但是﹐如果好好讀書、注意積累工作經驗﹐有機會申請成功的比例反而增加。他表示﹐感覺到新的移民要求﹐顯示加國政府還是希望將真正的人才留下來。要求明確之後﹐對於不願好好念書、光想玩樂的留學生﹐壓力增大許多。
在「快速移民」實行的這6個月當中﹐總共進行了11輪的移民邀請。這些邀請中最低分數每次不同﹐最低的453分﹔最高則達886分。到7月6日為止﹐移民部為112,701位申請人立下檔案﹐其中48,723人不及格﹐另6,441人撤回了申請。
仍然列為活躍的41,218名申請人當中﹐超過一半即27,000人﹐其分數在300和399分間﹐只有355人分數超過600﹔另有51人分數超過1,000。
此外﹐有人批評評分制度未能反映真實情況。比如﹐某人如果獲得649分﹐並不一定強過599分的人﹐因為前者獲得了LMIA證書。
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