【明報專訊】近年媒體報道﹐加拿大各大小公司利用無償實習計劃﹐虧待實習生﹐人們均表關注。貝爾移動通訊(Bell Mobility)已暫停這個項目﹐它的無薪學徒計劃也許永久停辦。

人們本周撥打電話給貝爾移動通訊﹐它已不接受專業管理計劃(Professional Management Program)申請。相關電話現在無人接聽﹐它的招募和申請網頁都已拿掉。

貝爾移動通訊每年招募的數百名實習生﹐都是無償工作。

貝爾移動通訊發言人艾伯特李(Albert Lee)的電郵說﹕「專業管理計劃今年4月完結﹐現已停辦。」他沒有說明﹐那個計劃是否永久停辦。

一年前﹐一名前實習生帕特爾 (Jainna Patel)工作5周後﹐向貝爾移動通訊追討欠薪﹐她說實習計劃沒有教育意義﹐她的工作與受薪員工無異。帕特爾的申訴被聯邦勞工稽查員駁回﹐她透過多倫多勞工律師上訴。

帕特爾的代表律師說﹐貝爾移動通訊的無償實習計劃停擺﹐它似乎看到問題癥結﹐明白人們工作要有薪酬。

新民主黨國會議員卡什(Andrew Cash)指﹐加拿大商界檢討它們的無償實習計劃﹐因為愈來愈多人關注這種做法。卡什提出私人法案﹐建議規範無薪學徒制。